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  • 2017-08-29 阅读3500

    前几年,有FMCG(快速消费品)公司开始向旗下每个业务员配备一台iPad。当时这东东刚流行不久,这『福利』可让不少果粉羡慕妒忌恨。领到iPad的业务员欢欣雀跃,在同行面前有高人一等的感觉,在客户面前也特别来劲。可是没多久,他们的心情就急转直下,从兴奋变成惆怅。原来,这i...

  • 2017-08-21 阅读3820

    人往高处走,大多数人跳槽后会涨薪。 然而,哈佛商学院工商管理教授Boris Groysberg 及独立研究者Abhijit Naik 通过他们的研究发现,无论在体育领域还是商业领域,只要遇上一位好领导,即使你拿的钱少了,那也肯定是暂时现象,你的个人价值必将会在他的帮助...

  • 2017-08-10 阅读7170

    最近,《哈佛商业评论》对全球2万名职员进行了调查,发现职员最想从上司那里获得的东西就是尊重。哈佛商学院教授、Being the Boss: The 3Imperatives for Becoming a Great Leader合著者琳达·希尔(Linda Hill)说...

  • 2017-06-19 阅读3550

    上司并不是因为不通人情、不学无术而得到提拔的,他们中应该有90%以上的确是因为能力、业绩高人一等才被提拔为上司的。他们和你一样,需要工作,需要挣薪水来支撑家庭。只不过他们充当了一个管理者的角色而已。 作为一个职场新人,如何处理好与上司的关系,对你以后的...

  • 2017-04-27 阅读3650

    小丰刚工作不久,还是个职场新人,在如何处理办公室人际关系时碰到了难处。她打电话来说,也许是因为她性格比较柔和,也没什么太多的棱角;再加上刚入公司不久,难免对领导有点“唯唯诺诺”,于是公司有一些人对她很有说辞,说她人虽小却是个十足的“马屁精”.其实小丰特别想跟每个人都搞好...

  • 2017-04-06 阅读4762

    在中国的职场上,平级官员或者相差半级的干部肯定很多,因为这是各方势力角力博弈的结果。怎么和等级相近的同事相处,成了一种危机术和生存术。而毫无疑问,等级越接近就越有危险。因为高你半级的人会有危机感,怕你随时都可能与他们平起平坐,所以有机会他们就会打击你。而不管高半级还是一...

  • 2017-02-28 阅读2330

    在职场上,我们常常面对领导,领导对我们说的每句话是否都值得我们去思考,领导说的都是对的吗? 下面我们分析几个问题: 1、领导喜欢的下属都长啥样 很多同学都有过学生会、学校社团和班干部的经...

  • 2017-01-09 阅读4740

    ——可以休息=要来上班 对于很多职场新人来说,能够逮到一个休息的机会实属难得,所以经常一听到“可以休息”四个字,就乐得清闲,很自然地放自己假了。也正是因为如此,他们往往都忽略了,一般“可以休息”前面,多多少少都会有些条件,比如“如果你觉得你的工...

  • 2017-01-08 阅读2230

    职场里,最难处理的就是和领导的关系,领导对我们的的态度是我们行为的晴雨表,有时领导尊敬你,有时领导信任你,有时领导疏远你......这种时候我们该咋办呢?所有对于领导的态度,都有一个标准的回应答案,当领导对我们的态度变化时,要见招拆招,如果操作错了,将会职场暗淡。本文总...

  • 2017-01-03 阅读2500

    OFweek人才网讯:如今的职场,不管哪个公司,大部分岗位都会有绩效考核,就是根据员工的实际表现来发工资。这些绩效的标准制定跟最终评定,一般都“掌握”在直接领导的手里,因此作为下属,跟直接领导的有效与高效沟通是非常重要的。 一个领导,不但要给...

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