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  • 2019-09-30 阅读6260

    面试除了夸夸其谈之外,还有几点也是会让HR直接pass掉,这几个行为可以说是求职者的“雷”点,下面小编就为大家讲解一下。 1、说话装专家 雷点:求职者“以我为轴”的夸夸其谈 HR喜欢“讲究实在”的求职者,无论你的见解有多么得卓尔不群,...

  • 2019-09-30 阅读7500

    很多求职的小伙伴应该都会遇到这种情况:在投递简历的时候,被公司的HR相中,邀请到公司面试,但是在面试完之后却石沉大海,等不到面试的结果,这种情况是怎么回事呢? 其实面试是主观比较的结果,看不到其他的面试者,所以因为什么原因不被选中,这个很多时候的确缘分大于技...

  • 2019-05-31 阅读8060

    作者 | Sean Ye 本文转载自瞎说职场 小伙伴问:跳槽一家公司,发现是个深坑,想撤; 我回答:如果真的不合拍,及时止损对双方都好; 小伙伴:但是我在这家公司时间这么短,会不会被HR嫌弃? 我回答:扣...

  • 2019-04-28 阅读6850

    临近毕业季,大学校园里都是忙碌的身影,青涩大学生带着对未来的憧憬,裹挟着毕业的惆怅陆续走出校园,开始寻找工作。如何转换角色树立职业形象,怎样撰写一份让眼前一亮的简历,面试中有哪些不为人知的技巧……这些实际的问题,也困扰着毕业生。 4月24日...

  • 2019-03-30 阅读8650

    作者:Sean Ye,来源:瞎说职场(HRInsight) 小伙伴问:跳槽一家公司,发现是个深坑,想撤;我回答:如果真的不合拍,及时止损对双方都好;小伙伴:但是我在这家公司时间这么短,会不会被HR嫌弃?我回答:扣分会扣分,但是不是致命伤,要看情况…… ...

  • 2019-02-28 阅读8730

    2016年毕业季已然接近尾声,奋斗在就业求职浪潮中700多万的大学毕业生真正又有多少找到工作了呢?判别是否找到工作的因素就是看面试是否通过,而往往很多有能力的社会新鲜人因面试时表达不当而错失工作机会,那面试到底该说些什么呢?怎样才能提高面试通过率呢? 已帮助...

  • 2016-12-22 阅读9631

    如果你不是应届生,如果你正要参加一场面试,那么你一定知道,面试的过程中有一个问题不可避免,那就是:你为什么离职?很多人担心这个问题回答不好,会影响面试成绩,因此各种理由也就应运而生,而实际上什么样的答案更能打动HR,我们今天就来一探究竟。 ...

  • 2016-12-19 阅读10800

    OFweek人才网讯:应届生面试,说简单也简单,说难也难。提前准备一下,提高面试通过率,也不失为一个好办法。小宝贝为大家搜集的面试常见问题虽然不是很全,但还是基本够用的。大家可以了解了解。 问题1:你有什么样的职业规划? ...

  • 2016-11-30 阅读12020

    在面试中,亚洲学生的成熟度一般是考官最大的顾虑所在。考官会从种种线索来判断你的成熟度,以及与他人共事的能力。另外到国外学习需要面对截然不同的环境的挑战。面试时要让面试官相信你能适应新的学习环境,也能顺利完成学业。 面试中,口齿要清晰,尽量让自...

  • 2016-11-25 阅读10920

    数据挖掘是现在最流行最能装逼的一个词汇,这个词常常令很多文科出身的HR妹纸们无地自容,我想说说:妹纸们,不要怕,这个词真的不怎么样。因为HR其实是天生的挖掘机,作为HR你天天都在做数据挖掘,面试时在挖候选人的数据,考核时在挖员工的数据,计算薪酬时在挖公司的数据,做员工关...

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