企业简介
我公司成立于2011年11月,主要经营环境监理,环境影响评价、环境保护工程的设计、咨询服务。
职位信息
- 环境监测(人)
- 招聘人数: 10人
岗位职责:
1. 主持编写相应类别环境影响报告文件;
2. 负责环评文件总稿汇编及文字、表格、图件审查;
3. 负责与项目相关方的技术沟通、协调工作;
4. 负责项目报审、报批文件准备;
5. 负责项目评审的相关组织工作。
职位要求:
1、环境科学、环境工程、环境规划以及化工等相关专业,本科以上学历;
2、具有扎实的专业基础知识和技术钻研精神;
3、能够独立完成环境影响评价报告书的编制工作;
4、具备注册环评工程师、环保工程师及其他环境保护类从业资质者优先考虑。
5、有良好的团队合作精神和较高的沟通、协调能力;
- 环境影响评价技术人员、注册环评工程师(10人)
- 岗位职责:
1. 主持编写相应类别环境影响评价报告;
2. 负责环评文件总稿汇编及文字、表格、图件审查;
3. 负责与项目相关方的技术沟通、协调工作;
4. 负责项目评审的相关组织工作;
5. 负责项目报审、报批等工作。
任职资格:
1.本科及以上学历;环境规划与管理、环境科学、环境工程、化工等专业;
2. 需要3年及以上相关经验,熟悉项目实施过程,有独立完成中、小型项目报告书经验,熟悉环评工作流程及工作内容,热爱环评编制工作;
3.具备良好的文字功底能力和口头表达能力;
4. 善于与业主、同事沟通,性格开朗、乐观向上、有强的团队协作和敬业精神,责任心强;
5. 专业基础知识牢固,熟悉当前环保政策、环评导则、技术规范、标准,对专业知识有较强的学习和钻研精神;
6. 熟悉社会服务类、化工类中一个或多个专业项目环评技术知识;7. 熟练掌握大气、水或噪声一个或多个要素的二级及以上评价的预测模式和软件,熟练使用Office、AutoCAD、Photoshop等软件;8. 注册环评工程师优先,并愿意服从公司关于注册方向的调配;
9. 可接收应届毕业生。
- 办公室文员(2人)
- 岗位职责:
1、负责公司合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
4、完成部门经理交代的其它工作。
5、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
任职资格:
1、人力资源或工商管理大专以上学历,形象气质佳;
2、做事认真、细心、负责;
3、熟练使用office等办公软件;
4、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
- 现场采样人员(3人)
- 1、环境、化学、食品等相关专业专科及以上学历,有扎实的理论知识,有相关工作经验者优先。
2、持有环境监测人员上岗证优先。
3、吃苦耐劳、有责任心,学习能力强,有上进心,有良好的沟通协调能力。
4、熟悉现场采样标准,能独立规划和实施采样的具体事宜,解决现场突发问题。